¡Oferta!

CURSO ANALISTA CONDUCTUAL DISC Certificado

895,00  695,00 

Categoría:

Descripción

Comunicado especial con motivo del Covid19

Dadas las circunstancias que nos impiden confirmar con certeza la disponibilidad de sitios y locaciones para realización del curso, hemos abierto la opción blended una combinación de metodologías de enseñanza efectivas y probadas con éxito.

Nuestro curso de certificación ya goza con la opción de poder hacer el primer día online, gracias a nuestra propia plataforma Moodle. Y cómo en otros ámbitos donde ya estamos aplicando con éxito la formación presencial-virtual, te ofrecemos la combinación de ambas para que puedas realizar con éxito tu certificación y así tomar ventaja competitiva en este momento, aprovechando el confinamiento de manera productiva.
16 horas de formación al más alto nivel.

En esta modalidad online+presencial virtual tendrás todo lo que incluimos en la versión presencial, pero podrás hacerlo en la comodidad de tu casa. Lo mejor es que compartirás experiencia con gente de todo el mundo.

Te cuento un poco más sobre el curso:

La certificación es una formación en Análisis Conductual basado en la metodología DISC y está certificado por el International DISC Institute: https://interdisc.org/
Una entidad sin ánimo de lucro que vela por la calidad de las evaluaciones y la formación en DISC a nivel mundial. Ellos emiten el diploma una vez finalizada la formación y te incluyen en el listado de especialistas en DISC a nivel Mundial.

Hay 2 Niveles de acreditación/certificación:

• Primer nivel. Experto en DISC, sello Bronce 8 horas (conocimiento profundo y aplicación de la metodología DISC en diversos ámbitos: comunicación, negociación, liderazgo, RRHH, Coaching, etc.)
Este nivel se hace online, para poder acceder una vez haces tu inscripción te facilitaríamos un código de acceso al mismo. Nuestra formación online está en una plataforma Moodle propia, con lo cual, los cursos son pregrabados, esto quiere decir que puedes empezar cuando quieras e ir aprendiendo a tu ritmo, además la plataforma no expira, siempre puedes entrar a repasar.

Dentro, aparte de los vídeos de cada módulo hay ejercicios, guías, exámenes y material escrito para que puedas aprovechar al máximo. Y por supuesto tienes soporte por email, zoom/Skype de lunes a sábado.

• Segundo nivel. Analista Conductual, sello Silver 8 horas del Experto online + 8 horas (presencial-virtual). Este nivel te prepara para hacer un uso profesional de las evaluaciones DISC para la selección, detección, adecuación y desarrollo del talento.

Para este nivel asistirías a una clase presencial virtual dividida en dos módulos de 4 horas bajo la plataforma ZOOM, donde estaremos todos presentes, compartiendo, aprendiendo, trabajando en equipos y garantizando el máximo provecho de las dos jornadas.

Y por supuesto, al igual que en la formación presencial, una vez finalizada, ya pasas a formar parte de nuestra comunidad y eso te permite venir a todas las convocatorias que hagamos luego para repasar, practicar, compartir, etc. y por supuesto…sin ningún coste para ti, siempre es un placer ver a los amigos.

Convocatorias

  • Septiembre:    Viernes 11 en horario 16:00-20:00, sábado 12 en horario 09:00-13:00

Precio especial: 

Antes: 895€

Ahora: 695€

Solo 16 plazas por grupo, se respetará el orden de inscripción estrictamente

Razones por las que hacer esta formación:

• Adquirir un método y una herramienta profesional y fiable para diferentes ámbitos de aplicación: coaching, selección de personal, desarrollo de planes de carrera, etc., que respalde con datos objetivos los resultados y las decisiones.
• Convertirte en un maestro de la Comunicación Interpersonal.
• Obtener la clave para sacar el máximo potencial a tu estilo de comportamiento y el de los demás.
• Aprender a influir positivamente en tus entornos.
• Romper barreras de relación y resolver conflictos personales, profesionales y de equipos.
• Utilizar el sistema más efectivo para comunicar, enseñar, liderar y motivar.
• Saber utilizar profesionalmente las evaluaciones DISC en la selección, adecuación, detección y desarrollo del talento.
• Esta formación te permite impartir cursos de DISC

Que Incluye:
• Informe DISC profesional + módulos (35 páginas)
• Sesión de feedback.
• Diploma de certificación/acreditación por el International DISC Institute y figurar en su página
• Manual Experto en DISC PDF
• Carpeta virtual con PDF presentación, material para cursos, literatura y recursos varios.
• Curso de comunicación y negociación pre-montado para que puedas impartirlo una vez finalizada la formación.
• Tu propia plataforma de evaluaciones DISC, con asesoramiento ilimitado para todos tus proyectos.
• Webinars de venta, comercialización o especialización en diversas áreas como selección de personal y coaching ejecutivo.

Una vez finalizada la formación y para los interesados, solemos hacer una demo de la plataforma PP que yo utilizo para selección, coaching, evaluación de competencias y valores motivacionales. Incluso le dejamos una plataforma abierta a la persona interesada sin ningún coste.

Testimonios: https://namagazine.es/producto/certificacion-internacional-experto-y-analista-conductual-disc/#reviews

Testimonios: http://tiny.cc/lj12bz

Para qué DISC:

COACHING EJECUTIVO
•Una herramienta que te permite estructurar de manera inteligente y clara tus procesos de coaching.
•Da visibilidad a tu imagen como Coach con una de las herramientas más profesionales y más difundidas en el mundo del desarrollo humano.
•Respalda con datos objetivos los avances de tus procesos y evidencia el ROI positivo de tus servicios de coaching en el entorno organizacional.

COACHING DE EQUIPO
•Una herramienta eficaz para trabajar la comunicación, roles, contribución y talento dentro de las organizaciones.
•Permite crear mapas de grupo para hacer dinámicas y técnicas proyectivas de calidad.
•Ayuda a establecer objetivos colectivos medibles y a esclarecer las expectativas mutuas.

RRHH
•Utiliza el sistema de diagnóstico más eficaz para la selección, detección, adecuación y desarrollo del talento. Ahorra tiempo y recursos.
•Una herramienta que te permite objetivizar y apoyar las tomas de decisiones en tus procesos de gestión de personas.
•Da visibilidad a la contribución del Dpto de RRHH dentro de la organización.

VENTAS
•En las ventas modernas no existe el “café para todos” aprende a identificar el perfil de tu cliente y usa una estrategia de comunicación inteligente que te acerque a tus objetivos para con cada uno.
•Aprende a utilizar el modelo más efectivo de comunicación interpersonal para cerrar más y mejores ventas.
•Aprende a detectar las necesidades y motivaciones de tu cliente y trátalos como les gusta ser tratados.

LIDERAZGO
•Aprende a dirigir a cada colaborador según sus necesidades y motivaciones.
•Conviértete en un líder más situacional, gracias a entender el comportamiento humano.
•Sé capaz de identificar el talento, desarrollarlo y crear equipos comprometidos.

Quedo a tu entera disposición para cualquier información adicional que necesitéis, será un placer atenderte, mi teléfono está en la firma, no dudes en llamar.Un cordial saludo

Juan Daniel Pérez Fernández
info@discfactory.es
0034-654518449

 

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